Хватит терять деньги на отпускных: один простой расчет поможет вам увеличить выплаты без лишних усилий
- 05:00 22 мая
- Гузель Хасанова
Расчет отпускных выплат существенно отличается от начисления привычной заработной платы. Если оклад зависит от количества отработанных дней в конкретном месяце, то сумма за отдых вычисляется на основе среднего дневного заработка сотрудника за последний год. Из-за этой разницы замена рабочих смен днями отпуска в разные периоды года приносит разную финансовую выгоду.
Депутат Госдумы Алексей Говырин отметил, что с 2026 года в силу вступают обновленные правила расчетов. Теперь минимальный порог среднего месячного заработка привязан к новому МРОТ, который составит 27 093 рубля. Это гарантирует, что сотрудники, полностью отработавшие норму времени, не получат выплаты ниже установленного государством минимума.
Для максимизации выплат эксперты советуют выбирать месяцы с наибольшим количеством рабочих дней. В такие периоды стоимость одной трудовой смены ниже, и разрыв между зарплатой и отпускными становится минимальным. Стоит учитывать, что майских выходных почти не осталось, поэтому весенний отдых может оказаться менее выгодным, чем летний или осенний.
В производственном календаре на 2026 год наиболее удачными для планирования отпуска станут:
На размер итоговой выплаты влияют дополнительные начисления в течение расчетного периода. В базу для вычисления среднего заработка включаются годовые и квартальные премии, доплаты за сверхурочную работу, районные коэффициенты и надбавки за выходы в выходные дни. Чем больше таких бонусов было получено за последние 12 месяцев, тем выше окажется стоимость одного дня отдыха.
Особого внимания требует планирование отпуска после длительного отсутствия. Периоды болезни или декрета исключаются из расчетной базы, что может снизить итоговую сумму. Также важно помнить, что официальные праздничные дни лишь продлевают время отдыха, но не оплачиваются. В ряде регионов действуют свои правила, например, полезно заранее узнать, как Башкирия будет праздновать дополнительные праздничные даты.
Также ранее сообщалось, что новогодние каникулы продлятся 12 дней, начинаясь с 31 декабря. По словам представителя Гострудинспекции Оксаны Вансковой, перенос выходного с 5 января сделал последний день года нерабочим, но не сократил смену 30 декабря на один час. О том, как начисляется оплата работы в праздники для тех, кто трудится по особому графику, сообщает портал Pro Город.